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4月25日，省残疾人就业指导中心主任孙勇一行4人赴山东高速集团开展“三送服务上门，拓岗助残就业”活动。

座谈现场

双方召开座谈会，围绕国有企业带头安排残疾人就业、残保金征收及残疾人按比例就业年审等工作进行深入交流。孙勇指出，残疾人爱岗敬业、自强不息，是宝贵的人力资源，蕴含着巨大的智慧与力量。针对山东高速集团安置残疾人就业情况，孙勇建议在挖掘内部现有残疾人员工资源的基础上，加强定向招聘、引入市场化手段，实现企业降本增效益与履行社会责任的双赢。

山东高速集团人事部部长王媛媛对省中心主动上门服务表示感谢。她表示，通过面对面的政策解读，对残疾人事业有了更多的了解，对企业安置残疾人就业的意义、责任和安置路径有了更明确的认识。今后工作中将立足实际，积极开发适合残疾人的就业场景，引导所属单位盘活存量岗位资源，充分发挥国企示范引领作用，切实为残疾人就业贡献国企力量。

下一步，省残疾人就业指导中心将结合与税务部门的比对数据，走进残保金缴纳额度较大的用人单位，持续开展“三送服务上门，拓岗助残就业”活动，为其提供政策解读、岗位开发、人岗匹配等一站式服务，帮助用人单位将残保金征缴压力转化为安置残疾人就业动力，推动残疾人就业工作高质量发展。